农村信用社待遇如何，一个月能休息几天？

1. 农村信用社待遇如何，一个月能休息几天？

1、待遇
农信社的任务比五大行要更轻松些，薪资待遇也许会比银行低，但这种情况一般出现在一线城市。但这类城市往往也不重视农信社农商行的发展。在全国范围内更多的二、三线城市中，农信社农商行的薪资待遇一般都会和当地五大行持平甚至更高。农信社 一般刚入职的员工实习期2个月——半年不等，实习期间的工资会稍低，转正之后工资福利会根据联社的效益与任务增长，大多都可以达到5-6K，好一点的能到7-8K，年底还有数万元分红。 具体待遇和当地农信社/农商行本身有关，总体来说县城乡镇年薪可以达到7-10万，而市区等较大行工资更可以达到年薪12-15w。
2、休息
银行的休息一般是调休制度。

2. 去信用社工作好吗。工资高吗

　　相较事业单位而言，信用社的工作压力要大，不过工资待遇也要比事业单位要高。
　　信用社是金融企业，在经营过程中对其工作人员有着金融类企业特有的考核，这些考核是事业单位没有，通常为完成这些持续的考核任务，信用社的工作人员要花费很大精力。
　　再者，由于各地区经济发展水平的不同以及信用社自身经营情况的好坏，各地区农信社的待遇水平也是不同的，甚至在同一地区的不同区域，农信社的工资待遇也相差很大，但普遍上要比当地的事业单位要高。
　　因此，如果你有较强的工作能力和抗压能力，信用还是不错的选择。

3. 去信用社工作怎么样

问题一：去信用社工作好吗。工资高吗  我有同学在信用社，只能说像这种银行性质的都很忙，年底月底，拉存款也很头疼，待遇可观。 
  
   问题二：农村信用社工作好吗  各地情况不一样，不知道你在哪里？ 
  各地的收入状况也相差很大，要具体问题具体分析。 
  简单的介绍下，信用社分为职员和代办员，有的地方两者收入相差较大，有些地方则不明显，但是，一般情况下，职员的收入要比代办员高一些。 
  工作强度方面也要看具体的情况，有些地方能保证四天至六天的假期，有些地方上半天休息半天（一般是县城），有些地方工作强度特别大，从早到晚不停，有些地方可能会闲的你想找事情做，这要看你分的乡镇经济发展程度。 
  客观的说，在乡镇一级，信用社的工作和收入和其他单位相比，还是不错的，年收入一般不会低于3万元。而且社会地位也较高，特别是信贷员。 
  具体的你上了班就知道了，信用社欢迎你 
  
   问题三：请问农信社待遇怎么样？  第一年没有业务额的限制 每月工资大概1500左右，一年后开始分配业务额 每月工资跟业务额的完成情况有关 完成得好工资甚至5、6000都能拿到；信用社近几年效益很好，内部收入增长迅速，所以员工的工资、绩效奖金都很丰厚，一般即使在县里、乡镇信用社，基本工资也可以拿到3000多，而且五险一金缴纳的比率也很高， 
  非该区 的人报考该区不会被鄙视的。现在考碗一族很正常，谁有实力，谁就能考上。 
  现在好工作难找，信用社算是一个很不错的单位了。但是每年几乎只要应届毕业生，但是内部职工子女报考也有优惠条件，毕业一年也锭走走后门还可以考，但是再往后就不能了，望你把握住机会！ 
  
   问题四：去农村信用社工作好吗  那要看你的实际情况了，在农信社，就是个稳定，福利好，如果自己找的工作也不怎么样的话，就去那边上班吧。如果你自己找的工作，很有前景，那当然别去农信社。实际上，现在很多外面得工作，还没农信社的福利好，结合你自己的实际情况考虑吧 
  
   问题五：去信用社上班好吗？薪水怎么样  如果不想再无所事事了，去上个班，不错的。只要愿意学，不麻烦。 
  
   问题六：农村信用社工资怎么样  Maybe God wants you to meet many wrong people before you meet the right one,so when this happens ,you'll be thankful. 
  
   问题七：农村信用社工作怎样？  农村信用社工作不错，相对来说工资待遇等都是比较高的。主要是要有会计专业，最好有会计资格证。 
  
   问题八：农村信用社好进吗？工资怎么样？  不好进去。要经过考试，关系裙带严重。理事长一手遮天！职工代表大会形同虚设！ 
  信用社放假少，除了春节，银行每天都要开门，基层每天200～300笔业务每人，工作压力大。晚上值班15天一个月。严重影响夫妻生活～～ 
  一、基本收入（广西农村合作银行给你做参考，北京上海广州，沿海地区会更高） 
  1.基本工资16800 
  2.住房公积金：19200 
  3.差旅费：3600（不是搞信贷的没有） 
  4.过节费共3000 
  5.资料费办公费节省分2000。 
  6.绩效收入：16800（一般完成任务的80%） 
  7.奖资：18000 
  8.安防值2400 
  9.医疗保险：500。 
  总数：16800+19200+3600+3000+2000+16800+18000+2400+500=81800元 
  大概等于8万块。 
  缴税：8400 
  缴税后：80000-8400=7.16万 
  上面是税后基层员工7.16万。 
  税后副行长： 10万 
  税后行长：13万 
  ------------------------------------- 
  7万块每年，除去自己2万开销，2万块住房公积金不能领到手。弄1万给家里父母生活费，自己女朋友花销点，所剩无几！不同的地方效益不同，奖资不同！ 
  
   问题九：农村信用社待遇如何，一个月能休息几天？  农村信用社待遇因地区不同而不同，总体来说还不错。一个月休8-10天，视储蓄所柜员人数多少而定。 
  农村信用合作社是银行类金融机构，其共同唬征是以吸收存款为主要负债，以发放贷款为主要资产，以办理转帐结算为主要中间业务，直接参与存款货币的创造过程。 
  农村信用合作社是由农民入股组成，实行入股社员民主管理，主要为入股社员服务的合作金融组织，是经中国人民银行依法批准设立的合法金融机构。农村信用社是中国金融体系的重要组成部分，其主要任务是筹集农村闲散资金，为农业、农民和农村经济发展提供金融服务。同时，组织和调节农村基金，支持农业生产和农村综合发展支持各种形式的合作经济和社员家庭经济，限制和打击高利贷。 
  经国务院批准，中国人民银行决定，自2013年7月20日起全面放开金融机构贷款利率管制。 
  一、取消金融机构贷款利率0.7倍的下限，由金融机构根据商业原则自主确定贷款利率水平。 
  二、对农村信用社贷款利率不再设立上限。 
  
   问题十：农村信用社工作好吗？那么多人想进去  当然好了，毕竟是正式单位，每天上班又只有8个小时，工资也高。

4. 农村信用社好进吗？工资怎么样？

不好进去。要经过考试，关系裙带严重。理事长一手遮天！职工代表大会形同虚设！

信用社放假少，除了春节，银行每天都要开门，基层每天200～300笔业务每人，工作压力大。晚上值班15天一个月。严重影响夫妻生活～～


一、基本收入（广西农村合作银行给你做参考，北京上海广州，沿海地区会更高）
1.基本工资16800
2.住房公积金：19200
3.差旅费：3600（不是搞信贷的没有）
4.过节费共3000
5.资料费办公费节省分2000。
6.绩效收入：16800（一般完成任务的80%）
7.奖资：18000
8.安防值2400
9.医疗保险：500。
总数：16800+19200+3600+3000+2000+16800+18000+2400+500=81800元
大概等于8万块。
缴税：8400
缴税后：80000-8400=7.16万
上面是税后基层员工7.16万。
税后副行长： 10万
税后行长：13万 
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7万块每年，除去自己2万开销，2万块住房公积金不能领到手。弄1万给家里父母生活费，自己女朋友花销点，所剩无几！不同的地方效益不同，奖资不同！

5. 信用社工作好不好为什么？

在城市，他的竞争力和四大银行还有其他一些商业银行相比处于劣势，就算服务质量，金融产品再好，还是有部分人不认可，大多数原因我看就是因为有“农村”两字。在郊县，乡镇，那他的实力是绝对的。就拿我们这来说，这里是南京郊县之一，信用社绝对胜过四大国有银行。在职员工年平均收入比农行的高。一个网点每天现金业务量都在600笔左右。
信用社不是全国统一的，他是分地区管理。看你所在地区经济发展情况了，通常经济好的地方效益就高。还有各个领导层不同，有时候他的发展和领导的偏好有关。激励机制，用人机制也是因地而异，竞争上岗，多劳多得也是有的。每年设一次科员竞聘，中层干部竞聘，能者居之也是常事。所以在信用社发展的空间是很大的，如果你有能力，也许两三年就可以进入中层，年薪20万不是难事。
现在大多信用社开始向商业银行转变，很多城市相继出现农村商业合作银行。信用社的业务也越来越多元化。开办了各种中间业务，而且也不再局限于辖区内的通存通兑，全国的信用社都可以通过农信银平台进行存取，方便了很多。客户群也不仅仅局限在农村了。更多的开始关注中小企业。
所以，能在信用社工作还是有很大发展的。即使在最底层的柜面做起，收入也是不低的。尤其是在沿江沿海地区。不过，说到底，工作好不好关键是你自己喜不喜欢。

6. 去农村信用社工作怎么样？

7. 想要去农村信用社工作，农村信用社工资待遇怎么样？

很多人都想找到一份稳定的工作，在大家印象当中，比如公务员，国有企业，事业单位，银行等等都是每年许多学子以及社会人士投入更大的热情报考当中，在其中银行无疑是最受青睐的一个行业，进入银行不但能够享受过高的福利待遇，而且对自己增强社会背景人脉也是有极大的作用。

一般来说像国有的四大银行对招考的对象还是有相当硬性资质的要求，除了学历要本科以上，而且也要专业资质的学生才可以报考。虽然难度很大，但是依然每年都不缺乏很多优秀的应聘者前来争取。除了传统的国有银行以外，还有农村信用社也是比较受社会招聘的青睐，毕竟其相对于其他五大行而言，明显就要求低了许多。
信用社工作薪资待遇福利高其实能够如愿进入信用社工作，待遇也是相对比较稳定，毕竟在很多地区，特别是二三线城市而言，这些收入还是在当地处于中上等的状态当中，除此以外也有相关的各项福利补贴，比如住房补贴，社保奖金，年终奖等等，一年下来都能处于10万以上的薪资水平。

信用社工作离家近除此以外，信用社所招聘的员工大多数都是以当地的居民为主，所以很多人能够在信用社上班往往就能真正能够实现“钱多事少离家近”的工作愿景。

进入信用社工作，相对于其他几个大型国有银行而言都是要因应绩效薪酬体系，毕竟铁饭碗的时代已经过去了，凭借自己的业务能力和公关技能才能够更好的在行业当中立足，特别是对于银行业亦是如此，所以要想能够在信用社真正的挣取丰厚的收入，只有看自己能够为客户为单位创造了多少的收益。

8. 想要去农村信用社工作，农村信用社工资待遇是怎么样的？

作为一名农商行从业人员，负责任地的告诉你，因为农信社（农商行）是以县为法人的机构，职工工资水平差距也比较大，主要原因：
第一，农信社（农商行）是经营货币的企业，不是行政事业单位，职工工资与所在单位的发展水平，经营效益密切相关。
第二，农信社（农商行）作为企业，近几年来多数都建立了较为完备的绩效薪酬体系，多劳多得，绩优薪厚早已成为常态。同样一个单位，干得差的可能连优秀同事的零头都不到，这也是个常态。进入银行就是铁饭碗，一辈子不愁吃喝的时代早已经过去了。
第三，总的来说，先进的农商银行工资水平会高于国有行很多，差一点的则会低很多，中间一部分与国有行差不多。
具体到个人，再好的银行也有低工资的人，再差的银行也会有高收入的员工（请注意是员工），关键看你为客户为单位创造了多少价值。
相较于国有大行与其他的股份制银行，农信社的工资待遇较高，业务也不复杂，管理上也会松一些，性价比来说是很高的，但是从长远来看，如果你有志于在银行业长期发展，那去国有行比去农信社有利于自身的发展。

农信社在当地一般是纳税前几名的大户，地位也很高，整体而言网点柜台和公司信贷部门的员工工资水平都是远高于当地平均工资水准的，具体各家的水平可能有差异，我只给出当地水准比较，我想说的重点是金融市场部和理财部的发展，这几年突飞猛进，尤其是在北上深设点后，员工的工资收入可以说超出农信社董事长的比比皆是，债券交易员，投行人员等高端人才的收入百万的不在话下，这是当前农信社的新现象。
总结一下：如果你现在只有农信社可以选择，那就去吧，毕竟工资不错。如果你有其他的选择，那你要掂量掂量，在农信社如果不是背靠几个大老板，可能一辈子都是基层员工。如果是备考农信社的话，我觉得你可以直接看公务员的题目，因为公务员、事业单位、银行的考试内容有很大的重合，选最难的公务员考试准备，其他的那就是小菜一碟。