银行客户经理 跳槽容易么

1. 银行客户经理 跳槽容易么

有能力的容易，没能力的不容易。
    银行客户经理是个令人羡慕的职业，在银行来说能做客户经理的往往是那些业务知识全面、有多岗位工作经验、沟通能力强、营销能力突出的银行优秀员工。那些能胜任岗位工作的，往往是所在行收入较高的群体。有稳定的工作，有较高的收入。银行客户经理跳槽只能是要么是业绩特别好不满足现状的，要么是不胜任岗位工作又不想干其他工作的。不满足现状的必定有更大的梦想，跳槽会往比原单位起点更好的单位，必定能有更大的发展；而在原单位不适应的，到其他单位也不一定能成功。
    现实情况也就是这样。通过调查，凡是一个银行的客户经理跳槽后绝大多数都比在原单位有了更好的发展，而那些表现平平的原意要的单位不多，即便跳槽成功，跳槽后不如在原单位的也不在少数。一位在国有银行的客户经理跳槽到新成立的银行后，当年由于放贷多为银行利润贡献大，当年收入100万元以上，相当于在原单位10年的收入。

2. 银行客户经理都有哪些跳槽方向？

       很多想从事银行业或者正处于银行业基础岗位的人，心中都可能有一个疑问，那就是银行从业的发展方向有哪些呢？如果是客户经理，下一步如何发展？自己勤勤恳恳考证、学习，但是却不知道未来的出路在哪，无疑是很让人郁闷的一件事。

       银行客户经理几乎是这个银行，最一线也是最基础的岗位。这个岗位跟其他行业的销售几乎没有相差，但同时这个岗位又要求具有一些金融方面的基础性知识(很少)。
       我做客户经理的时候，我的同事中有一个人也是辞职了。现在回过头来看看他的辞职是很有计划性的。因为他是在做了一年的银行零售客户经理之后，对个体工商户及小微企业的融资情况、利润率、上下游情况都有了很深的了解。

       他辞职以后，在众多行业中挑选了一个，他觉得利润率最高，付出最少、门槛相对较低的行业开始创业。由于他在银行客户经理从业期间与上下游都有了很深的关系，所以他在处理创业期间进货与收获的任务时更加得心应手。
       银行的对公客户经理如果要跳槽，要看你原本在国有行里面做的是哪一个专业条线， 看下能不能调去企业做相对应的工作，但一般有金融和融资部的企业都是比较大型的，社会招聘的要求相对来说也比较高，建议楼主可以先去了解一下对应的公司有没有社会招聘的渠道， 如果有，那一般的招聘要求是什么样的？


        另外，如果你不介意继续留在银行业，可以尝试去一些小型的银行公司部里做级别稍微高一些的职位。所以我建议，回顾一下你之前做客户经理时候，积累的一些人脉资源，看能不能重新利用。如果你选择换行业，重新来过的话，那么你和一般的销售人员去找工作，性质是一样的，十分不建议这样做。

3. 银行的客户经理，是怎样的一个岗位？

毕业后在银行工作8年的人来说说。
  
 银行客户经理分很多种，不知道您说的是哪一种？
  
 一般来说，银行客户经理分信贷客户经理和对公客户经理。
  
 信贷客户经理一般是我们口头说的信贷员，服务对象是自然人，就是帮客户办理各种个人贷款的银行工作人员。
  
 对公客户经理有点不一样，对公客户经理服务对象是法人，就是对各公司或者企事业单位提供服务，既包括了对公的存款业务，也包括对公贷款业务。
    
 一般来说，客户经理是商业银行非常重要的一个岗位，分对公和对私两种。其招聘是从全行，主要是从柜面工作一定年限的行内人员通过严格的笔试和面试而来的，对学历、性格、营销能力、文笔、口才等都有较高的要求。
  
 客户经理队伍是商业银行中的精英，主要负责客户的营销拓展、存贷款等资产负债业务的营销，中间业务收入等产品的营销，存量客户的维护，信贷客户的贷后管理。
  
 客户经理秉承“以客户为中心”宗旨，是银行收入和利润的主要贡献者，面临的市场压力较大，内部按季考核，有准入和退出机制。干的出色的客户经理，将来职业晋升有很多机会，是管理岗位的最佳人选。
  
 客户经理收入按业绩挂钩计算，是银行体系中收入最高的阶层，是全行含金量较高的岗位。
  
 谢谢！
  
 喜欢请关注我们！
  
  银行客户经理可以说是十分重要的岗位，说是支撑性的岗位一点也不为过，也就是通俗点的营销人员。 
  
 现在银行客户经理主要分为对公和零售(对私)客户经理，有些分工更细致的还有理 财经 理、大客户经理等等，但都离不开对公和对私两个范围。之所以说客户经理重要，因为他们是银行发展的动力源泉，是银行发展的基础，直白点就是营销人员。
  
   
  
  
    1.银行的发展基础离不开客户经理的营销。   
 大家都知道存款是银行的立行之本，只有存款有了才能发放贷款、开展其他的配套业务，这也是为什么银行对于存款那么重视的原因。
  
 可以经理最重要的工作之一就是营销存款，现在银行业竞争这么激烈，没有人员营销跟进，存款是留不住的。不要说经常有人自己去办业务啊，如果银行只靠自然增长连西北风都喝不上。像财政存款、公司企业存款、项目资金、拆迁款、大客户等资源，各家银行都是盯得很紧，没有客户经理营销不可能别人主动把钱放到某家银行，都是靠的关系维护。
  
 如果把银行比作工厂，那么存款就是原材料，没有原材料，根本没有产出，客户经理就是间接提供原材料的人。
  
   
  
  
    2.银行经营盈利离不开客户经理。   
 银行主要盈利模式就是吸收存款，发放贷款，赚取中间差价，虽然都在转变改革，增加中间收入占比，但短时间内是改变不了盈利模式。客户经理岗位做的就是吸收存款、发放贷款的工作，是创造价值的主要岗位。
  
 由于客户经理是营销人员，银行贷款也是需要营销的，因为要考虑风险、考虑收益等，因此，营销贷款也是客户经理十分重要的地位。
    3.银行客户经理比较辛苦但是收入可观。   
 明白了客户经理的工作内容，可以看出客户经理的重要作用，由于其创造了银行收入的主要价值，因此，银行对于他们的收入也是相对要有侧重的。
  
 类似于很多行业的销售人员类似，银行客户经理收入也是主要看业绩的。民生银行倡导过打造年收入过千万的客户经理，这也可以看出客户经理收入的水平和潜力。
  
   
  
  
  
  总之，银行客户经理是银行重要的岗位组成部分，收入也是跟业绩挂钩的。 
  
    大家好，我是小福，关注我，让我们一起学习职场写作，一起交流职场心得。   
  
 　　题主没有说明是对公还是对私，那我就分两方面谈谈自己的看法。
  
  　　1、对私客户经理。 说实话，绝大多数的工作就是，对着一群大妈推销银行的产品。产品的收益率，风险程度都不是你所能把控的。你唯一能做的就是，像女婿一样对待丈母娘。在自己全面了解所售产品的前提下，诚实、热情的对待客户。综上就是要，勤快、嘴甜、诚实、肯学。
  
  　　2、对公客户经理。 就目前国内情况来看，对内营销远重于对外营销，一个好的领导甚至优于一份好的家世。我的建议是，紧跟自己的师傅，勤快听话机灵。师傅叫你喝酒就喝，师傅叫你加班就加，替师傅做好一切力所能及的事。空余时间学习财务知识，多读优秀的授信报告。这样，师傅就会离不开你，你没有业务，师傅会给你。慢慢的，你也就变成了有资源的客户经理了。
    
  
  
 我从事的是银行客户经理这个岗位，也许客户经理这个工作随便某一个人都能干，但想要把这工作干好确实不容易，在这个岗位上你可以无所事事，当一天和尚撞一天钟，得过且过，你也可以兢兢业业，任劳任怨把工作干得风生水起。
  
 我觉得作为客户经理，在平时工作中应该脚踏实地，认真工作，能吃苦，能干事，能胜任本职工作！
  
 下面说说我是如何做这个工作的：面对繁琐的工作，我会事先把需要做的工作做个计划，分清轻重缓急，找出工作中的重点难点，例如我现在管户200多户，每个月都会有20几笔到期贷款，我会把功课提前做，提前两个月把到期贷款罗列出来，提前通知客户，同时我会结合平时收息时客户的信誉度，估算客户的还款情况，对于一些重点客户我会一而再再而三的提醒他不要逾期，所以我贷款到期收回率基本保持在98％以上，对于偶尔一两户逾期客户，我会锲而不舍的电话催收、上门催收、公告催收等多种方式催收贷款，直到客户把贷款还清为止。
    
 　　银行客户经理岗位职责1
  
 　　1、市场调研
  
 　　客户经理是银行的“市场信息员”，要充分发挥与市场距离最近，与客户距离最近的优势，掌握辖区客户结构，确定目标市场，了解金融市场的发展变化、同业的营销措施以及客户所在行业的市场动态等。
  
 　　2、识别需求
  
 　　客户经理是客户需求的“采购员”，要经常主动了解客户的金融需求，在各种信息中识别有效需求、真实需求，采购客户所有的需求并挖掘客户潜在的需求。
  
 　　3、营销产品
  
 　　客户经理是银行产品的“导购员”，要在了解、挖掘、识别客户需求的基础上，将银行的多种金融产品有机地结合起来，制定满足客户需求的金融服务方案，进而赢得市场，积极营销，增加客户对金融产品和服务的消费量。
  
 　　4、客户维护
  
 　　客户经理是银行与客户之间的“联络员”，要在为客户提供服务，满足需求的同时拓展和维护银企关系。
  
 　　5、创新业务
  
 　　客户经理是银行各项业务创新的“推动员”，要不断跟踪市场和客户需求的变化，获取业务创新的第一信息，快速传递，及时反馈，配合产品经理寻求新的产品开发方向，积极做好新产品的推广工作。
  
 　　6、风险管理
  
 　　客户经理是银行信用风险的“控制员”，是银行风险管理工作的参与者，要及时跟踪客户的业务经营发展状况及变化，对客户的信用风险进行分析、预警和控制，及时提出客户风险控制额度调整建议，采取有效措施保全银行资产。
  
 　　银行客户经理岗位职责2
  
 　　岗位名称:银行客户经理
  
 　　所属部门：银行业务部
  
 　　直属上司：银行经理
  
 　　部门下属：客户助理
  
 　　银行客户经理岗位职责：
  
 　　1、加强市场研究分析，掌握市场变化，为领导决策提供详实的参考依据。
  
 　　2、负责对各支行上报的重点项目进度跟踪、落实，按季进行通报。
  
 　　3、在银行从事个人客户开发、客户管理和维护、产品销售、市场拓展等工作。
  
 　　4、在银行网点识别并引导客户、挖掘优质客户资源、推介销售金融产品、提供业务咨询和服务。
  
 　　5、对现有的客户，客户经理与之保持经常的联系，而对潜在的客户，客户经理要积极地去开发。
  
 　　6、负责组织(或参与)银行某一金融产品或产品线的创新设计、生产营销、管理服务和应用实施工作的营销人员。
  
 　　银行客户经理工作内容：
  
 　　1、以客户为中心，处理客户存贷款及其它中间业务，并负责维护客户关系;
  
 　　2、营销金融产品和开发客户市场，精通金融理论、金融法规及各项金融业务运作;
  
 　　3、完成上级下达的各项工作任务，我作为分管多个重点客户的客户经理，面对同业竞争不断加剧的困难局面;
  
 　　4、完成了基金销售、信用卡、贷记卡营销等工作，完成供电公司建行网上银行系统推行上线工作，协助分行完成电费实时代收代扣系统的研发和推广;
  
 　　5、从事代销基金、国债、保险、本外币理财产品、第三方存管等产品销售工作。
  
 　　6、为行政企事业单位、同业等客户提供存款、支付结算、代收代付等金融服务。
  
 　　银行客户经理岗位职责3
  
 　　一、服务管理。严格按照《中国工商银行服务工作规则》和《中国工商银行齐齐哈尔市分行大服务工作实施方案》的规定，协助网点负责人对本网点的优质服务情况进行管理和督导，及时纠正违反规范化服务标准的现象。公务员之家版权所有
  
 　　二、迎送客户。热情、文明地对进出网点的客户迎来送往，从客户进门时起，大堂经理应主动迎接客户，询问客户需求，对客户进行相应的业务引导。
  
 　　三、业务咨询。热情、诚恳、耐心、准确地解答客户的业务咨询。
  
 　　四、差别服务。识别高、低端客户，为优质客户提供贵宾服务，为一般客户提供基础服务。
  
 　　五、产品推介。根据客户需求，主动客观地向客户推介、营销我行先进、方便、快捷的金融产品和交易方式、方法，为其当好理财参谋。
  
 　　六、低柜服务。有条件的营业网点依据个人客户提供的有关证明资料，办理个人客户的冻结、解冻和挂失、解挂等非现金业务。
  
 　　七、收集信息。利用大堂服务阵地，广泛收集市场信息和客户信息，充分挖掘重点客户资源，记录重点客户服务信息，用适当的方式与重点客户建立长期稳定的关系。
  
 　　八、调解争议。快速妥善地处理客户提出的批评性意见，避免客户与柜员发生直接争执，化解矛盾，减少客户投诉。对客户意见和有效投诉的处理结果在规定时间内及时回复。
  
 　　九、维持秩序。保持整洁的卫生环境;负责对网点的标识、利率牌、宣传牌、告示牌、机具、意见簿、宣传资料、便民设施等整齐摆放和维护;维持正常的营业秩序，提醒客户遵守“一米线”，根据柜面客户排队现象，及时进行疏导，减少客户等候时间;密切关注营业场所动态，发现异常情况及时报告，维护银行和客户的资金及人身安全。
  
 　　十、工作要求。大堂经理必须站立接待客户(可坐下与客户谈业务)，做到眼勤、口勤、手勤、腿勤，穿梭服务于客户之间;要记载好工作日志(履行基本职责情况)和客户资源信息簿(重点客户情况);因故请假，各行应安排称职人员顶替，不得空岗。
  
 　　十一、定期报告。定期归纳分析市场信息、客户信息、客户需求及客户对本网点产品营销、优质服务等方面的意见，提出改进的建议，以书面形式每月向主管行长和网点负责人报告一次(遇重大问题随时报告)。对大堂经理反映的问题，行领导和网点负责人应及时研究，并采取有针对性的措施加以解决。
  
 　　银行客户经理岗位职责4
  
 　　1、客户经理既是公司与客户关系的代表，又是公司对外业务的代表。其职责是全面了解客户需求并向其营销产品，同时协调和组织全公司各有关专部门及机构为客户提供全方位的金融服务，在主动防范金融风险的前提下，建立和保持与客户的长期密切联系。
  
 　　2、客户经理的职责
  
 　　(1)接待和联系客户客户经理是全权代表公司与客户联系的“大使”，客户有金融需求只需找客户经理，客户经理应积极主动地接待来访客户，并经常地与客户保持联系，发现客户的需求，引导客户的需求，并及时给予满足，为客户提供“一站式”(one-stop)服务。
  
 　　(2)开发客户对现有的客户，客户经理与之保持经常的联系，而对潜在的客户，客户经理要积极地去开发。这里包括两层含义，一是客户现在还不是我公司的客户，堕待开发;二是客户虽然现在是我公司的客户，但客户自己末发现某些金融需求，急待引导。
  
 　　(3)营销产品根据公司的经营原则、经营计划和对客户经理的工作要求，对市场进行深入研究，并提出自己的营销方向、工作目标和作业计划;在与客户的交往中，客户经理要积极推销公司理财产品。另外还要善于发现客户的业务需求，有针对性地向客户主动建议和推荐适用的理财产品。对客户的新需求，要及时向相关部门报告， 探索 为其开发专用产品的可能性。客户经理营销产品的手段主要有：广为宣传金融产品，面向重点客户宣传金融产品，市场公关和产品推销。
  
 　　(4)客户管理对于已经购买理财产品的客户进行管理，包括定期回访，节日短信问候，以及是否按期向客户支付了收益款项及到期偿还本金。
  
 　　3.客户经理的素质要求合格的客户经理必须具备良好的 社会 交际和组织协调能力，具有时间管理和团队精神的现代管理意识，性格上要热情开朗，负有责任感，并且要熟悉各种金融产品的功能和具有较强的市场研究和客户开发的管理经验
  
 客户经理岗位是银行最需重要的岗位，发展机会最多的岗位，也是要求最高的岗位，你不仅要有较强的业务技能，更要有一定的客户资源。到客户经理岗位，说明在银行业你已经迈出了坚实的一步，有了培养前途，要抓住机会，勤勉敬业，要有白加黑，5加2的工作激情，才能成功。
  
 
  
 对公客户经理就是万金油，什么业务都要懂一点（银行几乎所有的业务都跟对公客户经理有关系，比如企业老板个人要理财，那么你要懂一点个人理财业务，比如他要发债券，那么你又要懂一点这个，再传达给分行金融市场部的人。比如他要质押股票等等）什么事都能聊，什么牛都敢吹，当然不排除有对公客户经理不是这样，但是做的好的客户经理基本都是这样。
  
 对公客户经理的职责是什么？开发新客户、留住存量客户。至于怎么开发新客户，就是混各种圈子，校友圈、老乡圈、俱乐部等等，一嗅到机会就去拜访，级别不够就拉着领导去谈，谈方案、谈金额、谈价格，看能否达成共识。当确定一个项目或者贷款能做的时候就收集资料，写信贷报告，联系评估公司对抵押物进行评估。
  
 
  
 那要看哪种银行的客户经理了 四大行你们都懂   我想说的是农商行的客户经理 基层多步在农村乡镇 放贷款是首要目的 数额不大 但贵在多啊 每个月绩效工资还是可以的 而且最大的好处就是 网点分布多 升迁的机会大 虽然有时候看人脉 但不是有机会嘛

4. 银行客户经理做什么

银行客户经理是做什么的

5. 在银行，客户经理岗位有前途吗？

本人是一名国有大型银行的公司客户经理，下面就自己近年的相关工作经历来简要谈谈自己对于上述问题的一些心得体会吧。
希望能起到一点抛砖引玉的作用，同时也希望能给有志于从事相关工作的朋友一些有限的助益吧。
首先说说日常工作（银行客户经理主要分为面向公司机构客户的客户经理以及面向个人客户的客户经理，由于笔者从事的是公司客户经理，因此仅在此主要谈些公司客户经理的相关情况吧）。

其实银行的公司客户经理就是银行的销售，和大多数的销售一样，主要负责银行一些产品以及业务的营销工作。如果用简略一点的话说其实主要就是三大类产品：负债业务（存款）、资产业务（贷款）、中间业务。
负债业务说其实就是所谓的拉存款，主要就是维护已有客户的存款规模以及份额，同时拓展新客户的账户开立，最后达到客户经理名下存款规模的稳定或是新增。
资产业务也就是银行发放贷款，实际工作中除了需要营销客户办理贷款，更要注意相关风险的控制，说白了就是客户申请的贷款必须能够符合相关贷款要求，通过银行审批成功发放，并能够按期还本付息。
中间业务就是不占用银行资金能够向客户收取的各类手续费（就目前中国银行业现状来说，一大部分的银行中间业务是依靠贷款息差的转化带来的，和真正意义上的中间业务收入在本质上还是有比较明显的区别）。
以上就是银行公司客户经理的一些主要日常工作，其实要说详细了，能写的还有很多，各家银行对于公司客户经理的分工也可能会有差异，因此笔者仅在此对相对主流的客户经理日常职责进行一个简要的阐述。
再来说说银行客户经理的待遇和前景。

说到待遇这个问题，笔者认为是一直都是一个仁者见仁智者见智的问题，让不同银行不同业绩的客户经理来谈谈自己直观的感受，相信结果肯定是全然不同，但是要笔者相对客观得说，银行客户经理的待遇在国内还是属于比较有竞争力的。
至于前景的话，日后发展好坏主要还是和每个个体的自身素质、机遇、努力程度有关，笔者也只能在此主要概括一下客户经理在行业内的发展方向：
一、晋升管理层，也就部门经理、分支行行长；
二、转岗至其他银行岗位及部门；
三、一直从事客户经理工作，在技术职称上获得相应提升。

6. 银行客户经理怎么做

　　做一个成功的客户经理，要从几方面来努力。
　　第一，要定一个目标。如果只定一个几百米的小山，很容易，但收获一定很小。我们要定喜玛拉雅山。当然不是呼着口号，要定阶段性的目标，先爬4000米，再爬6000米，最后再爬8000米。每天一步一个脚印。
　　第二，做客户经理一定要立志做最好成绩的客户经理。银行是服务业，百分之百靠人才，成也箫何，败也箫何。要占领世界就要培训一流的CEO；要一流营销就要培养一流的营销人才；要得到一流的客户就要培养一流的客户经理。谈人才，要求以人为本，不只是说说而已。银行要立足国际化，与国际化的外资银行抗衡，最关键的是要培养复合型人才，国际化人才，高素质人才。银行可能会倒，但人才不会倒。
　　第三，人的素质更重要。与高素质的人打交道，所以要高素质的人才。素质不是与生俱来的，而是在工作中，生活中，与人们打交道中培养、沉淀下来的。
　　第四，要服务第一。最基本的是要礼貌，别人鞠躬45度，我鞠躬90度。我真诚的微笑，作为客户经理，没有理由跟客户板着面孔。要发自内心的微笑。我们在面对客户时，要满脸含笑，主动积极服务，您要什么服务，我们还可以替您再做什么。用我们的专业知识为客户着想，主动积极把春风带给客户。
　　第五，打时间牌。我们没有理由让客户长时间等待，客户有存款，只要是真钞，我们收了钱客户就走。柜台上有两个客户等待，马上就加开窗口，或者马上有后台人员上前协助。客户走后，我们才慢慢做自己的事。

7. 银行常见岗位之客户经理的晋升路线是怎样的？

1.一直做客户经理：客户经理助理→客户经理→高级客户经理助理→高级客户经理→私人银行顾问。这条路一般需要5年以上的时间.。随着级别的不断升高，工资收入也不断提高，管理的客户也是不断的高端起来。主要靠专业知识推动业绩增长来增加收入，只要业绩能做好，就会发展的比较好。
2.竞聘支行行长：支行的行长一般3年就要换一次，而且每年总有行长因为业绩不佳被开牌。如果你非常想做领导，通常有3年的工作经验之后，就可以去参加每年的支行长竞聘，因为行长的待遇很高哦。
3.向省分行的相关部门发展：如对私客户经理就去私人金融部，对公客户经理就去公司业务部，零贷客户经理就去信贷部，然后在这些部门做成领导。其他晋升路线银行里的岗位，估计掰手指头都数不清，除了柜员岗位，我们还可以向哪发展？其实除了柜员，我们还可以走其他的晋升路线。
01市场路线基本上是指客户经理岗位，是发展最快的路线。你个人工作结果的好坏以及收入的高低，很大程度上取决于你的业绩。当然，如果业绩做好，收入是同入职其他伙伴的好几倍，而且升职速度也很快。
02技术路线并非只指与计算机有关的科技，还包括风险评审、产品开发、方案设计、柜台业务能力等等。对于那些专业素质过硬、比较喜欢独自专研的伙伴，走技术路线比较适合。技术走的越专，待遇上升的也会越快
03管理路线即走行政路线，如果你综合素质够强，具备领导潜质，并且善于处理人际关系，你可以选择走行政路线。总之，走行政路线时对人际关系处理的重要性绝对超过业务能力。

8. 银行客户经理有哪些跳槽方向？该如何选择？

银行客户经理可以跳槽的方向有很多，像公司销售经理和公司人事代表等方向，银行客户经理职位还挺高，而且工作经验也非常丰富，再加上客户经理有非常丰富的人脉和资源，这些人脉和资源对于每个公司和企业来说都很重要，因为这些人脉和资源可以为公司带来丰厚利润，因此，对于公司来说，客户经理重要的不是职位，而是人脉和资源。

作为一个银行客服经理来说，薪水已经相当不错了，而且资历也非常高，对于银行来说肯定是要重点培养，银行客户经理打算跳槽，可能觉得当下工作不适合自己了，想要换另一个工作领域和方向，这个时候跳槽一定要把握好时机，本身自己在银行是客户经理，拥有丰富资源和人脉，这个时候可以选择公司销售经理，因为这个时候人脉和资源可以发挥出巨大作用，可以为自己带来丰厚薪水。

对于一个新公司来说，面对银行客户经理来跳槽，他们看中的并不是客户经理职位，更看重的是你手里面可以带来多少客户，这些客户可以为公司带来多少收益，公司考虑完这些内容之后，才会选择是否接受你入职。在选择跳槽时一定想清楚跳槽意义在哪里，可以做到银行客户经理级别的本身年龄应该偏大了，根本没法和年轻人竞争，因此，跳槽要慎重。

作为客户经理跳槽时一定慎重选择，考虑好自身情况，再选择跳槽，客服经理本身拥有最多的就是客户资源，因此，选择跳槽时可以选择一个与客户相关的职业，这样才可以充分发挥自己客户经理的优势，才可以更好使用自己的一些客户资源，才可以在新公司有一席之地。