前程无忧上的物流供应链有限公司招聘普工靠谱吗

1. 前程无忧上的物流供应链有限公司招聘普工靠谱吗

前程无忧里的招聘公司一般来说是可信的。因为招聘网站会对发布招聘信息的单位进行资格审查，如果未尽审查义务，会承担连带责任。 《人力资源社会保障部办公厅关于进一步加强招聘信息管理的通知 》明确规定： 人力资源服务机构特别是互联网招聘平台应当依法履行信息发布审核义务，加强对招聘单位的资质认证和信息发布人员的实名认证，规范信息发布流程，防止虚假信息的发布；要建立服务情况跟踪检查机制，了解服务进展，跟踪用人单位招聘进度和劳动者求职应聘情况。 综上所述，前程无忧等招聘网站发布的用人单位信息是基本可靠的。【摘要】
前程无忧上的物流供应链有限公司招聘普工靠谱吗【提问】
前程无忧里的招聘公司一般来说是可信的。因为招聘网站会对发布招聘信息的单位进行资格审查，如果未尽审查义务，会承担连带责任。 《人力资源社会保障部办公厅关于进一步加强招聘信息管理的通知 》明确规定： 人力资源服务机构特别是互联网招聘平台应当依法履行信息发布审核义务，加强对招聘单位的资质认证和信息发布人员的实名认证，规范信息发布流程，防止虚假信息的发布；要建立服务情况跟踪检查机制，了解服务进展，跟踪用人单位招聘进度和劳动者求职应聘情况。 综上所述，前程无忧等招聘网站发布的用人单位信息是基本可靠的。【回答】
好的谢谢你【提问】

2. 大家怎么看德邦物流的常年招聘

您好：
众所周知德邦物流由于是一群年轻人组成的团体，虽然这样给企业带了朝气，新鲜的血液，但是也存在着一定的弊端。大部分的年轻人都是应届生，刚毕业的学生比较浮躁，不怎么能吃苦。干物流的都比较累，他们适应不了，自然就产生离职的想法，这是很正常的现象。还有些人可能是在德邦学到了足够的知识，专业的技能跳槽找到了更好的工作。为了补充人员不得不常年招聘，还有一点就是物流行业是个劳动量密集的地方，每天都要搬货，很多人坚持不了离职也是很正常的。总而言之，对于一个5万多人的大公司，没有离职的员工，那才叫真正的有问题了。
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